- Det har været fantastisk at arbejde med et funktions CV, dvs. få forståelsen og opdage forskellen fra et almindeligt CV, få omsat kompetencer til meningsfyldte ord og opdage alt det, man i virkeligheden kan. Jeg er meget overrasket over omfanget af mine erfaringer og kompetencer, og jeg har derved fået en større indsigt i mine og kollegers kompetencer. Det har været en lærerig proces, hvor dialogen omkring kompetencer og hvordan de kan sættes i spil, har styrket min relation til kolleger.- - Kompetenceafklaringsforløbet har givet mig et bredere syn på min arbejdsdag og arbejdsopgaver. Jeg har lært at se mine kompetencer på en mere overskuelig måde, som derved gør det lettere at forholde sig til dem.  Jeg er meget tilfreds og imponeret over forløbet, og det har været godt at få luftet lidt tanker og ideer med kolleger og samtidig få en meget konstruktiv feedback. - - Forløbet har været en øjenåbner for mig – jeg har opdaget, at jeg egentlig kan mange ting og har opdaget nogle helt nye styrker.  Det er blevet åbenlyst for mig, hvilke opgaver og funktioner jeg er god til, og derfor også fremover bør arbejde med. Forløbet har givet mig en større helhedsforståelse for organisationens mål og visioner, og det har været uendelig givtigt at drøfte og sparre med kollegerne.-

- Jeg har fået reflekteret over min situation og blevet mere bevidst om, hvor jeg er i forhold til organisationen. Forløbet har givet mig tryghed i forhold til mine egne og kollegers forventninger i forhold til min rolle. Jeg har fået styrket min indsigt og har fået et godt samtaleudgangspunkt ved kommende medarbejdersamtale, da både jeg og min leder er klar over, hvad jeg kan tilbyde.- - Jeg har opdaget, at nogle af de kompetencer jeg bruger i min fritid sagtens kan sættes i spil på arbejdspladsen, og dermed er mine udviklingsmuligheder blevet øget og tydeliggjort.  Jeg har fået sat ord på, hvad jeg kan og er blevet klar på, hvilken vej jeg skal gå.-